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7月3日，重庆忠县首届“‘忠’爱人才·‘州’等你来”引才大会开幕，忠县发布一揽子人才新政，涉及工业创新、教育、卫生等方面。
忠县是“一带一路”和长江经济带重要节点城市，正在加快构建新能源、生物医药、智能装备、资源加工四大百亿级特色工业集群，建设“一地一城三区”。当地深入实施人才回引、“忠州英才”等专项工程，人才资源总量达14.8万人，享受国务院政府特殊津贴专家2人，重庆市有突出贡献中青年专家1人，重庆市杰出人才突出贡献奖4人，“重庆英才”计划入选者1人，引进院士专家和优秀人才打造院士科创中心等创新创业基地23个。
为加快打造渝东北特色工业人才集聚地，忠县出台《忠县工业创新人才激励九条(试行)》，激励县内工业企业中的规上企业、“专精特新”企业、高新技术企业、科技型企业，以及在县内企业技术研发、产品开发岗位从事创新性工作的相关工业人才。人才(团队)在忠县工作期间获得国家级、市级奖励的，最高可给予100万元一次性奖励;对入选国家级、重庆市级人才计划(项目)的人才，最高可给予5万元创新奖励，以及个税奖励、创新激励、安居保障、家属安置、健康体检、提升奖励、学术交流等九项政策支持。
教育方面，五类教育人才与用人单位签订6年及以上事业单位聘用合同(协议)并到岗后，人才服务期内可享受最高48万元的安置补助、每年最高5万元的岗位补助，租房补贴或最高20万元的购房补助，以及家属安置、项目支持等八个领域政策支持;不纳入编制管理的，最高可给予50万元年薪。
卫生方面，五类卫生人才与用人单位签订5年及以上聘用合同(协议)，且在忠县缴纳五险一金和个人所得税的，可享受最高75万元的安置补助、最高76万元的岗位补助等七项政策支持。
当日，中国国际科技促进会国际院士联合体工作委员会与忠县人民政府签署《共建忠县国际院士科创中心合作协议》，重庆三峡学院、重庆三峡医药高等专科学校、重庆三峡职业学院、重庆市农业科学院、西南大学柑桔研究所、浙江农林大学等多家科研院所与忠县签署校地合作协议，将进一步助力忠县打造“近悦远来”人才生态体系，完善人才成长全周期服务。
