哈尔滨理工大学诚邀天下英才！

学校简介

　　我是哈尔滨理工大学，史建于1950年。由原机械工业部所属三所高校合并而成的中央与地方共建高校，是一所理工为主，机电类学科优势突出，工、理、管、经、文、法、哲等多学科门类协调发展的教学研究型大学。是黑龙江省人民政府与国家国防科技工业局共建高校，国家“双一流”建设高校。“工程学”、“材料科学”、“化学”学科进入ESI全球前1%学科排行榜。70多年来，我们扎根沃土，深耕机电行业，培养了以将军、科学家、企业家、工程技术领军人才为代表的20多万优秀学子。

　　学校现有教职工2500余人，专任教师1681人。其中，国家高层次人才5人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者4人，“龙江学者”特聘教授和青年学者15人，省级教学名师19人，省级青年教学名师2人，国家级课程思政教学名师2人，省级课程思政教学名师1人，省级领军人才梯队带头人19人。现有全日制在校生33000余人。

　　学校设有12个学院、1个教学部。有65个本科专业，其中，20个专业获批国家级一流本科专业建设点，11个专业获批省级一流本科专业建设点，13个专业通过工程教育认证;有8个国家级第一类特色专业、3个国家级“卓越工程师教育培养计划”试点专业、1个国家级本科专业综合改革试点专业、19个省级重点专业、6个省级本科专业综合改革试点专业、2个省级“卓越工程师教育培养计划”试点专业。学校有博士学位授权一级学科8个、硕士学位授权一级学科22个、专业硕士学位授权类别10个，其中，国家重点学科1个、省级重点学科10个、国防特色学科方向布局5个、黑龙江省国内一流建设学科5个;在第四轮学科评估中，机械工程、电气工程、计算机科学与技术、工商管理、管理科学与工程等5个一级学科获评B等级(全国前20%～30%);电气工程、仪器科学与技术、材料科学与工程、机械工程、管理科学与工程、工商管理、计算机科学与技术等7个学科设有博士后科研流动站。

　　学校有国家大学科技园1个、国家级实验教学示范中心3个、国家级工程实践教育中心6个、国家级大学生校外实践教育基地2个。

　　学校现有27个省级以上科研平台，其中有“电介质工程省部共建国家重点实验室培育基地”“大型电机电气与传热技术国家地方联合工程研究中心”“高效切削及刀具国家地方联合工程实验室”“先进电气装备制造与智能运行省部共建协同创新中心”等国家部委实验室、工程研究中心和协同创新中心7个;有“黑龙江省电机电器及其控制重点实验室”“黑龙江省先进加工技术及智能制造重点实验室”“黑龙江省复杂智能系统与集成重点实验室”“黑龙江省石墨-石墨烯应用技术协同创新中心”等省级重点实验室、工程技术研究中心、协同创新中心和技术创新中心20个。近五年，学校承担各类科研项目2032项，其中国家级科研项目186项、企事业单位委托项目1226项。累计科研到款4.44亿元;获科研奖励102项;授权发明专利1063项;累计发表学术论文5408篇，其中高水平学术论文2091篇。

　　学校坚持内涵建设与外延发展相结合的办学方针，不断拓宽国际间交流与合作渠道，现已与欧洲、美洲和亚太地区20余个国家的70余所国(境)外高水平大学和科研机构建立了长期稳定的合作关系，积极开展学生联合培养、教师学术交流及合作科学研究等实质性合作，不断提升学校的办学水平和综合实力。

人才引进类别

　　一、杰出人才

　　研究领域处于国际学术前沿，具有世界一流学术水平，在本学科领域享有国际公认的学术声望和学术影响力。对学科发展具有战略性和创造性构想，能够带领学术团队攻克重要领域“卡脖子”技术，推动我校相关学科达到国际先进水平。

　　二、领军人才

　　A类

　　研究领域处于国际学术前沿，具有国内一流学术水平，在本学科领域享有国内公认的学术声望和学术影响力。能够统筹国内外学术资源，带领学科团队取得突破性发展，确立我校在本领域的国内学术领导地位。年龄一般不超过 50 周岁。

　　B类

　　具有国内外同行公认的重要学术贡献和学术影响力，具有巨大发展潜力的优秀人才。具有较强的团队领导和组织协调能力，能够带领学术团队协同攻关，取得本领域标志性成果。年龄一般不超过 45 周岁。

　　三、骨干人才

　　具有较高的学术素养，对本学科领域前沿问题有独到见解和创新性工作思路，具有较大的发展潜力。有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神，能为我校学科发展做出重要贡献，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。年龄一般不超过 45 周岁。

　　四、优秀博士

　　A类

　　具有良好的本科和研究生教育背景，在国内外知名院校、科研院所获得博士学位或博士后出站人员。在本学科领域内具有一定学术贡献和学术影响力，有望取得重大科技创新标志性成果。年龄一般不超过 40 周岁。

　　B类

　　具有良好的本科和研究生教育背景，在国内外知名院校、科研院所获得博士学位或博士后出站人员。在教学科研等方面具有较大发展潜力，具有获得国家级项目的能力。年龄一般不超过 35 周岁，特别优秀且具有国内外高水平大学或研究机构教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

　　C类

　　具有良好的本科和研究生教育背景，博士毕业于国家或省

　　“双一流”建设高校及建设学科，或与我校发展相适应的行业特色学科或专业、或学校师资紧缺学科或专业。具有良好的教学科研发展潜力，具备获得省部级项目的能力。年龄不超过 35 周岁，特别优秀且具有国内外高水平大学或研究机构教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

引进人才待遇

招聘学科