千秋基业，人才为本。

　　近年来，恩施州深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，立足州情实际，不求所有、但求所用，大力实施“候鸟人才”工程，全域联动打造恩施州“候鸟人才”工作品牌，为州域经济社会高质量发展提供人才支撑和智力支持。

　　恩施州委书记胡超文表示，“候鸟”是恩施的人才富矿，将更好地营造近悦远来的人才生态，全力打造最佳人才栖所，期待广大人才像“候鸟”一样飞进这座美丽的大山，共享恩施机遇，共赢美好未来。

　　夏山如碧“候鸟”归来

　　“候鸟”云集、聚焦前沿，这是一场启迪思想的盛会；产业推介、投资洽谈，这是一次开放合作的友谊之旅；搭建平台、收获成果，这是一曲激荡新动能的澎湃交响。

　　7月24日至29日，恩施州2024年“候鸟人才周”盛大举行，院士专家、中央博士服务团代表、“候鸟人才”代表、企业家代表齐聚一堂，共话发展，共谋未来。

　　活动以“才聚恩施·如鸟归林”为主题，集中举办了中央博士服务团重访恩施、“乡对论”、武陵山金融人才交流会、总裁草坪音乐交流会等13场系列活动，搭建一批合作平台，引进一批优秀人才，签约一批重点项目，收获一批智力成果，营造了敬才爱才聚才用才的良好氛围。

　　活动中，5位院士专家分享了助力恩施州经济社会发展的成果，提出了相关意见建议；10名有突出贡献“候鸟人才”、6个“候鸟人才”优秀项目、9个“候鸟人才”优秀平台获颁奖项，10个合作项目集中签约。恩施州委副书记、州长夏锡璠推介了涵盖招商引资、企业合作、科研攻关等方面的18个特色项目，热忱欢迎各界朋友来恩施考察、洽谈、投资、合作。

　　顺势而为柔性引才

　　“凉城”利川，每年吸引超60万人前来避暑，其中不乏各领域高层次人才。利川市顺势而为，广泛发布“候鸟人才”招募令，诚邀专业人才来避暑纳凉的同时，以顾问指导、短期兼职等方式支持利川发展。自此利川经验逐步升华为全州“候鸟人才”工程。

　　2021年，恩施州印发关于柔性引进“候鸟人才”的制度性文件，将“候鸟人才”的范围扩大到所有柔性引进、为恩施州提供智力支持的外来人才。

　　“探索设立候鸟人才日，吸引更多候鸟人才贡献才智，以高水平人才支撑高质量发展。”2022年5月，州委常委、组织部部长张淼向利川市交办特色课题。同年8月15日，利川市首届“候鸟人才日”成功举办，“候鸟人才”工程从一域有为走向全域联动，恩施州“候鸟人才”品牌逐步成型。

　　今年，恩施州“候鸟人才周”作为我省柔性引才的特色品牌，成为2024年“湖北人才周”重要的系列活动之一。

　　栽得梧桐引凤栖。据初步统计，截至目前，该州已吸纳引进博士服务团、科技副总、特聘专家、名誉村长等“候鸟型”人才4000余人，涉及经济、文化、科技、医疗、民生等各行各业各领域。

　　完善机制激活才源

　　引才更要用好才。本着“不求所有，但求所用”的原则，恩施州不断健全完善“候鸟人才工作站”等平台和机制，把各类“候鸟人才”组织起来，将人才优势转化为发展优势。

　　华中农业大学教授宋波涛、副教授蔡兴奎加盟助力，校企联合攻关的马铃薯优质新品种选育项目，入选全国农业绿色发展典型案例，恩施小土豆走出大山，走向全国。

　　国家富硒农产品加工技术研发专业中心挂牌成立，引进培育各类涉硒科研人才1000余名，2023年富硒产业综合产值达到930亿元，中国工程院院士李培武、武汉轻工大学党委副书记程水源功在其中。

　　全州83万茶农共享发展红利，恩施硒茶综合产值突破248亿元，茶园面积达182万亩，得益于中国农业科学院茶叶研究所研究员尹军峰、华中农业大学茶学系主任倪德江等专家的把脉问诊。

　　在探索中前行，在前行中探索。恩施州引才方式不断丰富，“候鸟人才”效应不断放大，形成良性循环：校地校企“联姻”、顾问指导、短期兼职、技术入股……该州柔性引才不断创新深化。

　　目前，全州建立院士专家工作站39家、博士后科研工作站4家、重点实验室3家，州级以上人才创新创业平台总数达到376家。

　　才聚恩施共筑未来

　　如何让“候鸟人才”进得来、留得住、干得好?“为他们做好工作生活服务保障是关键。”恩施州委副书记、州长夏锡璠强调。

　　《恩施州柔性引进“候鸟人才”实施办法（试行）》应运而生，党员领导干部直接联系“候鸟人才”、定期走访关爱“候鸟人才”、开通“候鸟人才”就医服务绿色通道等政策组合拳陆续打出，为柔性引进人才提供服务便利、免票游览观光、给予项目支持、给予成果奖励、加强荣誉激励、支持创建平台等支持措施相继落地。

　　全州上下积极整合资源，为“候鸟人才”提供专门办公场地及人才公寓等生活保障设施，推出13项住房优惠政策，为各类人才筹集房源1180套，提高高层次人才公积金最高贷款额度等，用心用情解决好“候鸟人才”的后顾之忧。

　　党的二十届三中全会指出，教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑。恩施州将持续把“候鸟人才”工作品牌引向深入，打造区域性特色人才高地，让更多“候鸟人才”选择恩施、热爱恩施、建设恩施。